TSL czyli Transport, Spedycja, Logistyka, to jeden z najszybciej rozwijających się sektorów polskiej gospodarki. Co roku tworzy on tysiące nowych miejsc pracy.
Logart najczęściej rekrutuje kandydatów dla:
   * Operatorów logistycznych oraz firm spedycyjno- transportowych
   * Działów logistyki przedsiębiorstw produkcyjnych i handlowych. Pracownicy tych działów sprawują nadzór nad Partnerzy prawidłowym przebiegiem procesów przemieszczania towarów, a więc zajmują się m.in. zaopatrzeniem, magazynowaniem, konfekcją oraz dystrybucją.

Najbardziej popularne stanowiska w branży TSL na które wyszukujemy kandydatów to: Specjalista ds. Spedycji (Spedytor), Specjalista ds. Sprzedaży, KAM (Kierownik ds. kluczowych klientów), Kierownik Transportu, Specjalista ds. Logistyki, Specjalista import/ eksport, Pracownik Administracyjny Magazynu. Logistyka to branża dla ludzi dynamicznych, kreatywnych oraz przedkładających zmienność sytuacji nad stabilizację i szablonowość zadań. Częstymi elementami zakresu obowiązków są: organizacja transportu, nadzór nad terminowością dostaw oraz zapewnienie zgodności stanów magazynowych z danymi znajdującymi się w systemach informatycznych. Z tego powodu istotnymi kryteriami oceny kandydatów są:
- kreatywność czyli zdolność do samodzielnego poszukiwania rozwiązań
- odpowiedzialność
- podzielność uwagi
- umiejętność pracy pod presją

Praca w logistyce bardzo często ma wymiar międzynarodowy. Dlatego znajomość języków obcych może być zarówno warunkiem wejścia do branży, jak i czynnikiem umożliwiającym dalszy rozwój kariery. Wskazana jest również mobilność geograficzna lub przynajmniej gotowość do podróżowania.
Absolwentom chcącym pracować w sektorze TSL radzimy rozpocząć swa przygodę z logistyką od stanowisk asystenckich lub od stażu.
Po rozpoznaniu predyspozycji właściwych do pracy w tej branży, pracodawcy szybko umożliwiają objęcie bardziej odpowiedzialnego stanowiska. Dobrych logistyków i spedytorów ciągle w naszym kraju brakuje.